Un grand coup de pouce financier à de nouveaux programmes pour les aînés à Sudbury

SUDBURY – Aujourd’hui, la députée de Sudbury, Viviane Lapointe, a annoncé un investissement de près de trois millions de dollars dans un nouveau programme du Centre des femmes de Sudbury (SWC) visant à élargir les possibilités pour les personnes âgées de l’ensemble de la communauté par l’entremise du volet pancanadien du programme Nouveaux Horizons pour les aînés.

La semaine dernière, le SWC a lancé l’initiative « WHOLE Seniors » qui regroupera cinq organismes à but non lucratif afin d’appuyer des programmes innovateurs et des modes participation bénévoles importants pour les personnes âgées. Grâce à ce programme, SWC offrira un financement et un soutien en coordination aux organismes partenaires, à savoir Vie autonome Sudbury Manitoulin, le Centre des aînés ParkSide, les Services d’emploi Spark, Thriving African Families et United Way Centraide Northeast Ontario/Nord-Est de l’Ontario.

« Appuyer les personnes âgées dans notre collectivité, c’est important pour bien des raisons, a dit la députée Viviane Lapointe. Lorsque nous créons des occasions d’inclusion sociale et d’accès fiable aux programmes et services, nous offrons un véritable soutien qui rehausse la qualité de vie des personnes âgées. Cet investissement met en relief les partenariats solides qui font véritablement une différence. »

« Le projet WHOLE Seniors constitue un important pas en avant pour notre communauté, a dit Chantal Makela, directrice générale de SWC. En raffermissant la collaboration entre les organismes locaux, nous établissons une capacité accrue de soutien aux personnes âgées, de façons significatives. Ce programme profitera aux personnes âgées d’ici en réduisant l’isolement; il rehaussera aussi leur bien-être global et les aidera à demeurer en contact, appuyées et dynamiques. »

Ces cinq organismes collaboreront au développement de programmes au-delà des modèles habituels de prestation de services, ils interagiront activement avec les personnes âgées en tant que bénévoles, mentors et leaders pairs. Chaque organisme partenaire recrutera et formera des bénévoles aînés qui contribueront à la prestation de programmes conçus pour raffermir les liens sociaux, le bien-être affectif, la santé physique, la confiance financière et les compétences en leadership chez les personnes âgées.